Contrôleur de gestion

Le contrôleur de gestion est le pilote des chiffres et des indicateurs. Il suit les dépenses, compare les résultats aux objectifs, et aide la direction à prendre des décisions éclairées. C’est un métier d’analyse, de rigueur, et de stratégie, où les données deviennent des leviers d’action pour améliorer les résultats.
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Sommaire

Qu’est-ce qu’un contrôleur de gestion ?

Le contrôleur de gestion est chargé de suivre et d’analyser la situation financière d’une entreprise. Son rôle est de vérifier la rentabilité des activités, d’identifier les écarts entre prévisions et résultats, et de proposer des mesures correctives.

Il élabore des budgets prévisionnels, construit des tableaux de bord, rédige des rapports d’analyse et participe activement aux réunions stratégiques. Sa vision transversale lui permet de dialoguer avec tous les services, des RH à la production en passant par les commerciaux.

Quelles sont ses missions ?

  1. Élaborer le budget prévisionnel avec les différents services de l’entreprise.
  2. Analyser les écarts entre le budget et les résultats réels.
  3. Suivre les indicateurs de performance via des tableaux de bord.
  4. Proposer des actions correctives pour améliorer la rentabilité.
  5. Recueillir et exploiter les données issues des services comptables, commerciaux ou logistiques.
  6. Anticiper les dérives budgétaires et alerter la direction en cas de problème.
  7. Participer à la stratégie globale de l’entreprise par ses analyses économiques.
  8. Rédiger des rapports clairs et synthétiques pour le comité de direction.

Quel est le profil du contrôleur de gestion ?

Compétences techniques

  • Analyse financière : lecture de bilans, comptes de résultats, ratios.
  • Comptabilité : comprendre les flux financiers internes.
  • Systèmes d’information : maîtrise d’Excel, ERP (SAP, Oracle…), outils de BI.
  • Maîtrise de l’anglais : indispensable dans les groupes internationaux.

Qualités personnelles

  • Esprit d’analyse : interpréter les chiffres, identifier les causes.
  • Rigueur : gérer des données sensibles avec précision.
  • Autonomie : mener ses analyses de façon structurée.
  • Curiosité : comprendre le fonctionnement global de l’entreprise.
  • Bonne communication : transmettre des informations complexes de façon claire.
  • Capacité de persuasion : défendre ses analyses et ses recommandations auprès de la direction.

Quelle formation pour devenir contrôleur de gestion ?

Niveau bac +2

  • BTS Comptabilité et gestion (CG)
  • BUT GEA (Gestion des entreprises et des administrations) – parcours contrôle de gestion

Niveau bac +5 (recommandé)

  • Master CCA (Comptabilité Contrôle Audit)
  • Master finance – contrôle de gestion
  • Écoles de commerce avec spécialisation en contrôle de gestion
  • IEP avec spécialité économie et finance
  • Écoles d’ingénieurs complétées par une formation en finance

Les stages en entreprise ou une alternance permettent de gagner en expérience et de faciliter l’insertion professionnelle.

Quel est le salaire d’un contrôleur de gestion ?

  • Débutant : environ 32 000 € brut par an.
  • Médiane nationale : autour de 40 000 €.
  • Contrôleur confirmé : jusqu’à 50 000 €, voire plus selon l’entreprise.

Le salaire varie selon l’expérience, le secteur (industrie, services, BTP…) et la taille de l’entreprise. Dans les grands groupes ou à l’international, les perspectives salariales sont souvent plus élevées.

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